Lundi, 10 Décembre 2018

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PERFiLiENCE® : l’approche systémique au service de la prévention


L’impact de la culture de l’entreprise est déterminant pour des situations telles que :

Les comportements individuels et collectifs sont des enjeux essentiels pour ces sujets.

PERFiLiENCE® propose un accompagnement des équipes de direction et des managers pour faire évoluer la culture de l’organisation. La culture de l’entreprise est ce que l’on observe sur le terrain. La reconnaissance, le feed-back positif sont les principaux leviers de son évolution.

La solution proposée comprend la description par les parties prenantes de la culture d’aujourd’hui, de celle désirable demain et du chemin pour y parvenir. Le tout basé sur des éléments tangibles avec un calendrier et des allocations de ressources validés par tous.

La méthode couvre :

Le coaching, basé sur une approche systémique, est utilisé pour accompagner les changements de paradigme (nouvelle façon de voir les choses).

La démarche PERFiLiENCE® s’adapte sous forme d’offres personnalisées aux questionnements de chaque client.



marec@perfilience.com Tél. : +33 (0)6 0724 9724